Construyendo la confianza

Construyendo la confianza La confianza es la clave en la gestión de empresas e indispensable para el buen funcionamiento de la organización. No en vano, es uno de los criterios que se tienen en cuenta a la hora de elaborar el ranking anual “Great Place to Work”. En la última edición, NetApp, Edward Jones y Leer másConstruyendo la confianza[…]

Culturas y organizaciones

Cultura y organizaciones La cultura de una organización se ha considerado durante mucho tiempo como un aspecto aislado de su estructura y estrategia. Este anticuado punto de vista se sigue percibiendo cuando los directivos declaran que es necesario “un cambio en la cultura” para subsanar los errores o para seguir el ritmo de la competencia. Aun Leer másCulturas y organizaciones[…]

Neuroliderazgo: Una relación de confianza

Neuroliderazgo: Una relación de confianza En los últimos años, la neurociencia ha aportado descubrimientos aplicables a diferentes campos. Uno de los más significativos es el llamado neuroliderazgo. Se trata de un término acuñado por el neuroeconomista americano Paul Zak para describir cómo los descubrimientos en neurociencia pueden ser utilizados para crear culturas organizacionales en las Leer másNeuroliderazgo: Una relación de confianza[…]